为什么秋月小町引退了:如果一家单位经常有员工辞职,是公司问题还是个人问题?或者是其他问题?

来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/28 03:51:41

又是你啊!我也是回答给你同样的看法吧!你可以在几方面了解一下:
1.薪金和待遇.
2.员工晋升和前途.
3.工作环境和人事关系问题:旧人和新人,上司和下属,男女关系,是是非非等等的办公室文化导致的工作环境不好.
4.员工的归属感和认同感强吗?
5.内部管理不到位:上梁不正,下梁歪?企业文化?说一套,做一套?经常开空头支票,没兑现的.
6.缺乏人性化的管理制度:很想马儿好,又想马儿不吃草;经常加班;员工很少参与管理,没有透明度.
7.员工能力很强,公司容不下他们,人往高处跑,水往低下流.
8.公司没前景,业绩往下跌.
人才是公司的资产,但也是公司的负债.我希望你能明白我这句话的用意在哪里,这么多人离开,问题在于公司内部.
希望以上的看法能帮到你,好的话加点分嘛!我的人很现实也真实,你也明白的!哈哈!

那要看具体情况啊！

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