神马品牌网风声顾晓梦人物分析:学历不被人可,怎么办
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/30 21:53:08
我有一同学去找工作,是函受本科,但人家对他的学历及授教育方式不认可,理由是函受学习时间太少,半个月就学完一学期全日制的内容,学不扎实,不被认可.请问,题到这种问题,怎么办?
认可不认可只是“一纸文凭”而以，有些用人单位只知道看文凭，而忽视了能力，文凭也可以是假的，知识假不了。如果他们一畏的认为不扎实，这样的用人单位不去也罢。
这是很合理的。人家辛辛苦苦花好几年的时间来学习才得到的学历，你朋友就花那么丁点时间就“完成”了，可见中间的“粗糙”，学到的东西也不会很多的，所以要想真正学到点东西，还是正正经经得像大学生一样学习四年啊！那样的话也就不用这么委屈了。再说现在的研究生还有一大堆没找着工作了，何况一个函授的本科生。
学历不是那么容易就可以拿到的，别人要学四年，而你的同学只学了很短的时间自然不被认可了。其实学历也不是最重要的，即使用学历进了一个公司，如果没有很好的表现也是不行的。学历只是一块敲门砖，真正有用的是人的分析问题解决问题的能力，要想找一份工作，首先要让老板知道你可以为他做些什么，让他相信如果他招聘了你是正确的，如果不招聘你则是他的损失，那么你的应聘也就成功了。所以最重要的是人的能力，最好能够多学习一些有用实用的知识，只有这样才能在找工作的过程中表现的更有优势。
靠能力
奥运冠军还给人搓澡呢~~~~要学会适应社会#83 先就业再择业比较好#17~~~~
至于学历与能力的关系而言，总的来说：在用人单位招聘的时候，学历重要些，相当于一块敲门砖。但是工作后，能力重要些。我是用人单位的话也会看文凭，多少年的努力、财力还有物力才换来的。不然为啥现在都想考研读博呢？但学历不等于一起，还有机遇啦、后盾啦什么的。偏激的说某一方面更重要都不现实。