济阳2017最新招聘信息:经营部的工作职责是什么

经营部的工作职责分两大块如下:（一）、部长岗 ：

1、收集经营信息，掌握市场动态，深入调查研究，为集团决策提供依据。

2、开拓市场，及时了解新技术、新项目、新思路；对外联络，寻找合作项目，引入资金，开发新的经营市场；对新项目进行可行性分析工作，提交新项目可行性分析报告，并对新项目进行经营策划、投资分析等。

3、进行企业经营策划、投资策划等方面的工作。

4、对外联系、联络、接待以及公关工作。

5、业务洽谈，负责办理有关合同、协议、契约等文书手续，负责集团法律文书及法律事务工作。

6、协助做好内部管理、监控等工作。

7、协助综合部、财务部及各个中心完成集团交办的各项工作任务。

（二）、文员岗：

1、对市场信息进行汇总、整理、归类，提出分析报告及对策。

2、参与有关合同、协议、契约等文书材料相关手续工作。

3、参与对新项目进行可行性分析工作。

4、有关文书工作。

5、协助办公室日常事务性工作。

6、完成领导交办的各项工作任务。

扩展资料

1、负责制定公司经营计划并实施，完成公司下达的任务和目标；

2、负责开发拓展市场，对潜在的业务资源进行策划和指导；

3、负责对新项目的可行性论证、招投标和策划组织；

岗位职责

熟悉招投标和分支机构建设流程，有成功经验；

熟悉成本核算的全程控制程序。

工作关系

汇报上级，总经理，下属4-8人。

知识要求

有5年以上双甲级装饰企业工程招投标经验；

有8年以上双甲级装饰企业工作经验。

技能要求

具有较强的沟通协调能力、有丰富的客源网络、良好的人际关系；

能力要求

具有较强的逻辑思维能力、商业谈判技巧，有敏锐的市场洞察力和超前的策划理念和管理能力。

个性特质

激情，沉稳，口才良好。

教育背景

大学专科及以上学历，建筑工民建、土木工程或营销管理类专业。

薪酬福利

10-20万年薪

工作经验

至少5年以上装饰行业从业经历。

资格资质

注册造价师

造价员

工程师

参考资料

百度百科_经营部经理

1、对市场信息进行汇总、整理、归类，提出分析报告及对策。

2、参与有关合同、协议、契约等文书材料相关手续工作。

3、参与对新项目进行可行性分析工作。

4、有关文书工作。

5、协助办公室日常事务性工作。

6、完成领导交办的各项工作任务。

扩展资料

经营部经理职责：

1、负责制定公司经营计划并实施，完成公司下达的任务和目标；

2、负责开发拓展市场，对潜在的业务资源进行策划和指导；

3、负责对新项目的可行性论证、招投标和策划组织。

参考资料-百度百科-销售部经营部就是销售部

经营部部门工作职责

1、认真贯彻国家招投标法律、法规、了解有关省、市地区招投标颁发规定,完善公司经营工作管理细则,做好市场调查,分析经营业务预测和投标策划,建立经营信息网络,扩大信息来源,做好经营业务跟踪工作。

2、负责掌握市场动态,及时收集、整理、传递市场信息,结合公司实际,制定相应对策。

3、负责编制、审核、递交投标文件,代表公司参加市场投标工作,同时做好投标报价的保密工作,开标率达到100%。

4、负责妥善保管公司的各类证照、资料。

5、做好中标工程的办证和相关手续,做好与健身房的合同签订、合同评审。及时向有关部门传递承接工程业务信息,做好部门之间的协调配合,与有关部门进行合同交底、合同归档工作。

6、认真负责对外承接业务全过程管理工作,全力做好可属分公司承接业务的指导、协调、配合、服务工作。

7、协助有关部门洽谈、签订工程施工承包合同。

8、负责开展公司合作业务,在合作投标过程中,坚决维护公司权益。

9、完成公司领导交办的其他工作。

扩展资料：

房地产市场的竞争格局

房地产市场的宏观调控政策无疑会加快市场的“洗牌”进程。在新的市场政策下，房地产市场的竞争格局将呈现以下几个特征：

1、部分中小企业被淘汰出局，房地产开发企业数量会减少。1996年房地产开发企业的数量比调控前减少了40%，参见下表。本次从各个方面对房地产市场所采取的调控政策，特别是土地和房贷政策，可能将部分企业，特别是中小企业淘汰出局。从调控政策的力度、深度来看，被淘汰出局的企业的比例可能不低于三分之一。

2、市场集中度越来越高。随着部分中小企业被淘汰出局，加上消费者越来越倾向购买品牌开发商的物业，房地产市场小、散、乱的局面将逐步改变，品牌企业的市场份额将逐步提高。

3、行业利润率逐步下降。随着市场集中度的提高，品牌企业将更多的追求企业的整体效益和可持续发展，追求企业的市场份额和行业地位，而不是像从事单项目开发的小企业一样过多地追求某个项目的利润率。宏观调控政策的后续效应和房地产市场竞争的激烈，使得行业的利润率下降。但是，房地产业的高投入、高风险性仍使得行业利润率高于社会平均利润率。

总之，房地产市场政策的变化将改变市场的竞争格局。企业要在市场竞争中胜出，必须提高竞争力。

参考资料：经营部_百度百科

经营部的工作职责：

（一）、部长岗
1、协助做好内部管理、监控等工作。

2、对外联系、联络、接待以及公关工作。

3、进行企业经营策划、投资策划等方面的工作。

4、协助综合部、财务部及各个中心完成集团交办的各项工作任务。

5、收集经营信息，掌握市场动态，深入调查研究，为集团决策提供依据。

6、业务洽谈，负责办理有关合同、协议、契约等文书手续，负责集团法律文书及法律事务工作。

7、开拓市场，及时了解新技术、新项目、新思路；对外联络，寻找合作项目，引入资金，开发新的经营市场；对新项目进行可行性分析工作，提交新项目可行性分析报告，并对新项目进行经营策划、投资分析等。

（二）、文员岗（内务岗）
1、有关文书工作。

2、协助办公室日常事务性工作。

3、完成领导交办的各项工作任务。

4、参与对新项目进行可行性分析工作。

5、参与有关合同、协议、契约等文书材料相关手续工作。

6、对市场信息进行汇总、整理、归类，提出分析报告及对策。

综上：

1、组织做好本部门的工作计划，完成和评价本部门的各项工作，管理下属人员。

2、根据年度经营计划制定公司的全面预算与方针目标，并组织部门开展二级方针目标的分解。

3、组织对经营单位月度预算执行情况和经营绩效进行跟踪、分析、检讨，编制经营分析报告并召开经营分析例会。

4、根据公司运营过程存在的问题，督促相关部门进行整改和落实，并组织开展对营销、生产等方面运营专题分析。

5、建立产品的标准成本管理体系，做好产品销售定价，根据市场竞争制定价格策略。

6、建立车间级成本核算体系，指导各车间开展二、三级成本核算的控制。

7、做好对原材料、模具、设备、工程及废品变卖等项目竞价招标的监控、指导和审核。

8、组织各部门建立完善的公司的流程制度，对公司制度、流程的合理性、执行情况等进行调查，提出改善的建议。

9、建立完善和绩效考核体系，对副部级以上的人员进行绩效业绩核算，并组织各部门完成副部级以下人员的绩效考核工作。

10、组织制定公司信息管理规划并实施ERP管理，逐步推进公司的信息化管理。

扩展资料：

房地产是一个综合的较为复杂的概念，从实物现象看，它是由建筑物与土地共同构成。土地可以分为未开发的土地和已开发的土地，建筑物依附土地而存在，与土地结合在一起。

建筑物是指人工建筑而成的产物，包括房屋和构筑物两大类。 

对于房地产的概念，应该从两个方面来理解：房地产既是一种客观存在的物质形态，同时也是一项法律权利。

作为一种客观存在的物质形态，房地产是指房产和地产的总称，包括土地和土地上永久建筑物及其所衍生的权利。

房产是指建筑在土地上的各种房屋，包括住宅、厂房、仓库和商业、服务、文化、教育、卫生、体育以及办公用房等。地产是指土地及其上下一定的空间，包括地下的各种基础设施、地面道路等。

房地产由于其自己的特点即位置的固定性和不可移动性，在经济学上又被称为不动产。可以有三种存在形态：即土地、建筑物、房地合一。

在房地产拍卖中，其拍卖标的也可以有三种存在形态，即土地（或土地使用权）、建筑物和房地合一状态下的物质实体及其权益。随着个人财产所有权的发展，房地产已经成为商业交易的主要组成部分。

法律意义上的房地产本质是一种财产权利，这种财产权利是指寓含于房地产实体中的各种经济利益以及由此而形成的各种权利，如所有权、使用权、抵押权、典当权、租赁权等。

1、分解落实营销中心国内市场年度销售计划，制定分月度、分区域、分规格、分业务员的年度销售实施计划（包括销售目标、回款额），并根据实际修订调整月度销售计划；按月向生产部下达排产单并负责跟单。

2、落实营销中心年度国内市场开拓计划，做好开拓区域的商情调查及业务代表的甄选、代理商的评估、甄选、谈判和合同签订工作。

3、落实营销中心广告、公关、促销计划（包括各种市场推广道具和宣传品的设计制作）。

4、负责代理商的日常沟通、铺货、结帐收款、售后服务、市场管理；建立代理商档案，按月统计代理商销售业绩和信用度，对不合格代理商及时向营销中心提出处理方案。

5、日常收集、分析市场反馈的信息；定期分专题组织市场调查，适时向营销中心提供价格调整方案、经销商激励方案、促销方案、产品改进建议、产品开发建议等书面报告；及时向营销中心提供同行及竞争品牌营销动态。

6、协助人事部做好业务员、业务代表培训和绩效考核工作。

7、编制和报送业务报表。

扩展资料：

营运经理的岗位职责：

岗位职责

1.负责平台（App、PC、微信等）的整体运营，对平台的下载量、注册量、活跃度、销售额等指标负责，解决平台推广中的各种问题。

2.负责APP客户端的日常运营维护，商品管理、运营推广、内容更新及各种活动上线发布跟进；

3.收集用户需求和反馈、用户行为等进行运营数据分析和挖掘，从而持续不断的优化产品功能，提升运营质量；

4.负责平台的活动策划，线上和线下推广，提升平台的用户量和销售额；

5.负责互动新媒体推广，包括但不限于微信、微博、论坛、SNS、QQ群等推广方式，灵活推广平台的产品；

6.利用各个渠道进行积极寻求外部市场推广资源，负责对外与市场资源合作，寻找合作切入点，拓展合作渠道；

7.负责推广渠道数据监控和反馈跟踪，对推广数据进行分析、总结和汇报，有针对性调整和改进推广策略和方法；

8.分析市场动态，收集和分析竞争对手的信息，及时制定相关应对策略；规划未来的产品功能和市场推广。

参考资料：营运部_百度百科