神马品牌网百越文化创意有限公司:我现在在一家私企工作，试用期过后需上社保。但公司
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/27 14:11:18
请速答，急
我现在在一家私企工作，试用期过后需上社保。但公司现只有我一人需要上（公司是夫妻店）。公司不愿以单位名义给我上保险，要我以个人名义上保险。但却同意一次性把一年的社保钱给我。说让我先垫付，之后每月发给我月平均社保的钱。我觉得这样不合理。我男朋友跳槽后以前单位给上的保险除医疗外都不能和新单位累计了，白上了。也就是说如果我交完了一年的钱，不到一年就跳槽，那么如不能累计，就自己担负损失了。这合法吗？还有。如果我涨了工资，保险是否也应上涨
我现在在一家私企工作，试用期过后需上社保。但公司现只有我一人需要上（公司是夫妻店）。公司不愿以单位名义给我上保险，要我以个人名义上保险。但却同意一次性把一年的社保钱给我。说让我先垫付，之后每月发给我月平均社保的钱。我觉得这样不合理。我男朋友跳槽后以前单位给上的保险除医疗外都不能和新单位累计了，白上了。也就是说如果我交完了一年的钱，不到一年就跳槽，那么如不能累计，就自己担负损失了。这合法吗？还有。如果我涨了工资，保险是否也应上涨
不管是单位和个人去上保险,初次去办应不是交足一年的钱,社保里不存在预 交,而应是按月及时交.你不要一去交一年的,可能社保局也不同意.
单位交保险时是这样计算(我们这的):=给你定的工资额*单位比例31.9%+个人比例11%.如定1500,则=1500*0.319+1500*0.11=643.50元.则单位要出478.50元,从你工资里扣165元,合计643.50元.
以个人名义交社保是以当地上年度月平均工资为基数,按一定比例交,一般较低些.
有些单位不是因为守法而给员工办社保,是因为国家法律主要是社保局的硬性规定.作为私企,所以他也不得不给你上社保.
有这种情况存在,如果原来以单位的名位交过社保,但时间没交够或下岗了无职业,可以改为个人续交;反过来不知能不能续上.我觉得你男友的情况,可能是原单位不配合给你转办,新单位给你重新开了一个社保账户,当然就只能算一个了,原来交的充公了.在同一城市社保应该是接续得上的.告诉新单位原来的社保账户号等办.
工资涨了,保险也应上涨,这是对的;但是公司不给你经办,社保局也不知你工资涨了而查公司未交足社保费,社保费怎么涨得上去呢.这主要是看单位是否去提高了.
最好是去当地社保局问一下这些情况(或打电话),怕影响到单位的某些利益,你不要透露你的真实单位就行了.