神马品牌网冠状沟有个红点:请问大家要转正了,是怎么跟经理谈了,教教我吧
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/30 11:39:55
当初进这家公司面试的时候,我把工资写低了,写了1500-1600左右(因为工作找了很久,当初找急了,工资1200我都想去),人事行政经理(现在是我的上司,我应聘的是行政助理一职),跟我谈时,说试用期1400,我也就答应了,可没想到了是,干了三天后,经理给了我一张初任薪资通知单,试用期工资给了1600,我高兴极了,对了,忘了说,试用期是三个月,现在干了快两个月了,哈哈,其实心里也没底,到底能不能转正,不过,我还是想问:如果是试用期现为1600,那如果有机会转正,可以跟经理谈多少为妥了．还有一点，公司是不签合同了，所以说：我们随时有被解雇的危险！公司已出现好几个突然间通知走人的事件！怕怕呀，
对了,补充一下,这家公司是一家新公司,去年9月份才成立了,是由两家有实力和影响力的公司合资了,做高科技产品,现有员工包括老总也才20几号人,老板是留美的海归!
对了,补充一下,这家公司是一家新公司,去年9月份才成立了,是由两家有实力和影响力的公司合资了,做高科技产品,现有员工包括老总也才20几号人,老板是留美的海归!
什么叫转正啊。拜托！都没有签合同，哪来的转正机会？如果不签合同，我看试用和正式上班工资不会差，甚至是没差别。如果有机会你可以请教一下公司老员工。虚心一点。每个公司都不一样。最好问那些老员工。。