神马品牌网10月5日与6月6日配对:离开单位多年没有联系，我的档案存在什么风险？如何补救？
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/28 20:53:25
1.离开原单位已经4年，档案是否还在那？
2.我该如何去拿出档案
3.我在离开原单位后参加的工作经历是否还能记录到档案里？
我的保险、福利等问题都什么解决？
请专家指教！
4.听说3年没有联系上主人的档案会变成死档，死档时什么定义？什么转成正常的档案？
5.我与原单位签订了10年的合同，在原单位上班2年后离开至今4年，违约金如何赔偿？原单位与我签订的合同是否合法？
下面哥哥的回答非常好，谢谢你，帮我补充上面的这2个问题，我将采纳您的分析！
2.我该如何去拿出档案
3.我在离开原单位后参加的工作经历是否还能记录到档案里？
我的保险、福利等问题都什么解决？
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5.我与原单位签订了10年的合同，在原单位上班2年后离开至今4年，违约金如何赔偿？原单位与我签订的合同是否合法？
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1,你的档案肯定还在单位.因为没有接收单位,你以前的单位不能也无法把你的档案转走.
2,你联系一下以前单位现在管理档案的人,把档案转到当地的人才交流中心去,每年交些保管费就可以了.当然最好利用亲友关系把档案提出来,因为单位会让你交纳四年的档案管理费,至于缴多少,单位说了算,否则他不给你转.
3,你离开原单位后参加工作的经历无法纪录到档案里.你最好保留离开单位后所进入的公司的工作证明及一些资料.以备将来有用.
你在原单位缴纳的保险证明会给你封存在档案里.你离开原单位后在后来的公司所交缴的保险,公司会给你养老保险证,将来用它领取养老金就行了.但你离开原单位后没有将原单位的养老险转出,所以这两段时期养老险无法连续,你只能等退休后到以前单位所在地的社保局领回原先个人交缴的部分.
建议你尽快将档案提出来,因为放在人才中心比放在以前单位要保险的多.