神马品牌网虎鲸杀死蓝鲸:公司倒闭后对于产妇的安排
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/04/28 16:55:40
如果我们公司 2006年5月份倒闭了那么：
1. 我的合同是2006年7月份的，公司除了给我每满一年一个月的经济补偿外，2006年6-7 两个月的基本工资是否还应该给？
2. 我 2006年5月份就要生小孩了，（按正常我 4 个月的产假和 8 个月的哺乳期之后，合同就到了 2007年7月份了），可是现在公司5月份倒闭了，我的合同是否还按2007年7月份到期算，如果是那么2006年6月-2007年7月是否每月应该给我基本工资？如果不是应该有什么样的补偿？
3. 在女职工劳动保护规定中我看到这样一项：用人单位不再继续生产经营而必须解除劳动合同的，用人单位应为女职工缴纳各项社会保险至哺乳期结束，如果公司不履行我是否可以申请仲裁？
1. 我的合同是2006年7月份的，公司除了给我每满一年一个月的经济补偿外，2006年6-7 两个月的基本工资是否还应该给？
2. 我 2006年5月份就要生小孩了，（按正常我 4 个月的产假和 8 个月的哺乳期之后，合同就到了 2007年7月份了），可是现在公司5月份倒闭了，我的合同是否还按2007年7月份到期算，如果是那么2006年6月-2007年7月是否每月应该给我基本工资？如果不是应该有什么样的补偿？
3. 在女职工劳动保护规定中我看到这样一项：用人单位不再继续生产经营而必须解除劳动合同的，用人单位应为女职工缴纳各项社会保险至哺乳期结束，如果公司不履行我是否可以申请仲裁？