神马品牌网女子复仇队蒙难记:不满意公司的工资，有什么方法去解决？
来源：百度文库 编辑：神马品牌网 时间：2024/05/05 14:04:16
老板的给的工资太少了，就像我们是他的廉价劳动力一样，简直就是看不其念书人。
我先问你有经验吗？有能力吗？有技术吗？具备以上条件还是处于低薪的状况那真是太不可思义了，那么先写份书面申请给上级，由上级再请示老板加工资，如果老板迟迟不理你，那你直接找他好了，再不行就跳槽算了，你敢不敢这样做呢？实话说我敢！还有关于低薪问题是要看一个城市的经济状况也许这可能是你们那里的最低标准吧，还有一个企业的效益好不好，也许老板比你还穷呢？这个也要想一想。
念书人怎么了，就该高工资么，要看自己干的活在同行业中值不值这些钱，还要看企业处在什么时期和老板创业的目的。
先不要情绪用事地去跟老板吵闹，先比较一下同行业的水平和同一公司的水平，如果确实行业水平是这样的，那如果不满意薪水的话就只能跳槽了；如果是自己所在的公司或者部门的薪水太低了，可以看看周围同事的反应，看大家对这个薪水是什么感觉？如果大家觉得还可以，那就考虑一下自己的工作是否非常特殊；如果大家也觉得不满意，那就准备劝说老板或者部门主管。
其实，工作头几年，先不要对薪水太在意，先把自己的能力练出来是关键，有了能力，自然就会有人来找你做事了，那个时候你的薪水就是你说了算了。
给自己定位,看你值多少!如果你的价值确实高于你的薪水,直接跟老板讲! 否则,请加油!
你可以直接找老板谈啊，或者跳槽！