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手柄上f12:旷工怎么规定的,劳动法上。
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时间:2024/05/19 19:00:56
如果单位的劳动记录有关于旷工的规定,那么旷工就可视为违反劳动记录。
劳动法上规定:劳动者严重违反劳动记录或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。
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