富品居家具旗舰店:劳动合同已经到期后,不打算续签,那还算得上辞职吗?如何办理相关手续

来源:百度文库 编辑:神马品牌网 时间:2024/04/18 23:41:26
2006年6.30到期,现在是7月4号了

按照《劳动法》第二十三条规定:劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

合同终止,则劳动关系终止,而辞职则是在劳动关系存续期间提前解除离开工作职位。你不再续签劳动合同,显然不能算是辞职了。

此时,用人单位应将你的档案移交至当地的劳动就业部门,如果缴纳过社会保险的,应该告知你如何续交。

如果你继续上班,单位继续发工资,那么双方形成事实劳动关系,如果合同期满你不到岗上班那么合同终止。

不是了!已经履行完了啊!

合同期到了,你可以另寻高谋了。

如果一直没有签合同,但是单位一直发工资,也算是事实劳动关系,应受法律保护吧

如果你继续上班,单位继续发工资,那么双方形成事实劳动关系,如果合同期满你不到岗上班那么合同终止
如果一直没有签合同,但是单位一直发工资,也算是事实劳动关系,应受法律保护吧