nba赛程表2017 2018:我这样做是否值得?

来源:百度文库 编辑:神马品牌网 时间:2024/03/29 21:02:53
前任老板离开的时候,
带走一些公司客户资料,还分赴公司的心腹暗中帮忙他,
作为他的秘书,我只能说,我没有参与也没有告密。

现任老板上任以后,发现前任以及其心腹的手脚,
因为我是前任的秘书,现任老板他笑着问我,
这些手脚不经过我,但是我应该也是知道的吧。
我装傻,然后现任老板冷笑。

哎......前任提拔我的,他离开时做的事情,
我不和现任说,视为不忠,
我说吧,人家才刚走,又是提拔过我的,
说出来会觉得对不起他。

本想明哲保身,但是发现还是不行。
因为这些事情,现任老板不信任我,
我也选择了褫职。
看着前任老板,已经有着落,
还带他的心腹走,
我却落得这样的下场。
埃!!!真怀疑自己值不值得这么做。
如果重来一次,我应该怎么做才好呢?
目前我已经迟职了!!
现任老板是个疑心病超重的人,加上上面说的问题,我自知没办法得到重用,所以选择离开。

但是眼看前任带着心腹开展新的业务,
而我却因为明哲保身落得失业的下场,
觉得我有点傻。

如果你们是我的话,你们会选择告密吗?

既然现在知道他是个疑心很重的人,即使这件事得到了他的信任,那以后和,他会完全信任你吗?
与其在这种得不道信任的环境中工作,还不如从新开始,找一个能肯定你的好老板...

前任老板不带你走
显然你不是他的心腹
很多资料和客户花名也被拿走
无疑你是知情者
你不愿,将情况向后任表明
最好你还是选择乖乖地离开

没有重来的机会了
既然事情已经这样了,你应该亡羊补牢
让现任的老板信任你或者辞职
这要看你自己的想法了
不过还是希望你能够找到更好的解决办法
祝你成功!

当然辞职,
再说,现任老板疑心这么重,跟着他也没意思!
而且,疑心太重的人,即使你告密,日后他也怕你出卖他,还是不会重用你!
至于前任老板,也许他能力有限,但更重要的是:在现今社会,任何人都不能太依靠,只有自己最可靠!

离开是最好的选择。
人有时候要自己吃亏一点,但是保住了自己的性格和内心的安宁啊。
你可以反过来想一下,如果你是他的心腹他把你带走了,你怎么样?如果你说出来给你的新老板听他怎么样?你的新老板变成旧的再次离开的时候呢?他疑心重,你喜欢这样的人吗?和他相处你快乐吗?

恩 不值得 成事在人 谋事在天
相信自己才是 硬道理 现实社会都是替自己着想了